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Microsoft Low-Code Engineer (m/w/d)

Rocken® · Wil

Nouveau
Mid 95,000 - 125,000 CHF/an de
Microsoft Power Platform Power Apps Power Fx Power Automate Microsoft Dataverse Teams Dynamics 365 Custom Connectors REST APIs Azure Services Copilot Studio Virtual Agents Microsoft 365 SharePoint Power Platform Developer Associate

Description du poste

Über die Position

Als Microsoft Low-Code Engineer entwickelst du Business‑Applikationen auf Basis der Microsoft Power Platform und vereinfachst damit zentrale Geschäftsprozesse. Du arbeitest eng mit Kunden zusammen und setzt dabei auf standardisierte Komponenten sowie gezielte Erweiterungen.

Hauptaufgaben

  • Entwicklung von Model‑Driven‑ und Canvas‑Apps mit Power Fx.
  • Automatisierung komplexer Prozesse mittels Power Automate, inkl. systemübergreifender Cloud‑Flows.
  • Aufbau und Pflege von Datenmodellen, Relationships, Views und Berechtigungsmodellen in Microsoft Dataverse.
  • Integration von Lösungen in Teams, Dynamics 365 und Drittsysteme über Custom Connectors, REST‑APIs oder Azure Services.
  • Durchführung von Requirements‑Analysen und Bewertung von Standard‑ versus Erweiterungsbedarf.
  • Verantwortung für Application Lifecycle Management, Optimierung bestehender Lösungen und Erstellung wiederverwendbarer Komponenten.

Anforderungsprofil

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Power‑Platform‑Lösungen.
  • Praxisnahe Beherrschung von Power Apps und Power Fx.
  • Sicherer Umgang mit Datenmodellierung, Business Rules und Rollenkonzepten in Dataverse.
  • Erfahrung mit Environments, Solutions und Deployment‑Strategien über mehrere Umgebungen.
  • Analytisches Gespür, stilsichere Kommunikation auf Deutsch und fließendes Englisch.

Erforderliche Kenntnisse

  • Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power Fx).
  • Microsoft Dataverse, Teams, Dynamics 365.
  • Custom Connectors, REST‑APIs, Azure Services.
  • Copilot Studio, Virtual Agents, Microsoft 365, SharePoint (idealerweise).
  • Zertifizierung Power Platform Developer Associate (optional).

Was wir bieten

  • Homeoffice‑Möglichkeit und flexible Arbeitszeitgestaltung.
  • Eingespieltes, dynamisches Team mit flachen Hierarchien.
  • Moderne Büroinfrastruktur, Coaching und Mentoring.
  • Attraktive Vorsorge‑ und Versicherungsleistungen, Beteiligungs‑ oder Firmenwagenoption.

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 95-125k CHF par an. Le détail figure dans l'annonce.
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