Mitarbeiter/in Lohnbuchhaltung/Payroll (70–100 %)

Über die Position

In einem jungen, dynamischen Umfeld mit Innovation, Eigenverantwortung und Teamgeist wird eine Person gesucht, die in der Lohnbuchhaltung und Payroll eine zentrale Rolle spielt. Die Stelle umfasst die selbstständige Abwicklung des gesamten Lohnprozesses, Deklarationen der Sozialversicherungen sowie die Debitorenbuchhaltung, und die Person ist Ansprechpartnerin für die Kunden.

Hauptaufgaben

• Eigene Lohnbuchhaltungen führen und Löhne von temporären und internen Mitarbeitern verschiedener Mandanten verarbeiten
• Deklarationen für Sozialversicherungen und Quellensteuerämter erstellen
• Debitorenbuchhaltung inklusive Rechnungserstellung, Zahlungseingänge einlesen und offene Posten abstimmen
• Komplette Personaladministration führen und bei der Erfassung der Stundenrapporte helfen
• Kunden bei Fragen zum Personal- und Sozialversicherungswesen beraten

Anforderungsprofil

• Kaufmännische Grundausbildung und abgeschlossene Weiterbildung im Personal- und/oder Rechnungswesen (oder in Ausbildung)
• Mehrjährige Erfahrung in Lohnadministration und/oder Buchhaltung
• Selbstständige, exakte und belastbare Arbeitsweise
• Gutes IT-Verständnis und Freude am Einsatz von KI-Tools wie ChatGPT und Copilot
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch und Französisch sind ein Plus

Erforderliche Kenntnisse

• Gute MS-Office-Anwenderkenntnisse
• Lohnbuchhaltung, Debitorenbuchhaltung und Personaladministration

Was wir bieten

• Nach der Probezeit bis zu 50 % Homeoffice
• 25 Ferientage, 4 Brückentage und Geburtstag als freier Tag
• Sozialleistungen und Altersvorsorge
• Modernes Büro, Snacks, Getränke und monatliches Mittagessen
• Workation und Weiterbildung
• Hundefreundlich und Social Events