HR Generalist 80 % (m/w/d) – Hochdorf

Über die Position

Eine etablierte Organisation in der Zentralschweiz sucht über einen Recruiter eine vielseitige HR-Persönlichkeit, die gerne operativ mit anpackt und sich in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet wohlfühlt. Die Stelle ist als HR Generalist 80 % in Hochdorf angesiedelt.

Hauptaufgaben

• HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt abwickeln
• Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Themen beraten und unterstützen
• HR-Systeme pflegen und eine aktuelle Datenbasis sicherstellen
• Mitwirken bei der Lohnverarbeitung und den zugehörigen administrativen Aufgaben
• Rekrutierungsprozesse begleiten und in der Berufsbildung unterstützen
• HR-Kennzahlen, Auswertungen und Statistiken aufbereiten
• HR-Projekte mitarbeiten und bestehende Abläufe optimieren

Anforderungsprofil

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vielseitigen HR-Funktion
• HR-Weiterbildung auf eidg. Fachausweis
• Zahlenflair, vernetztes Denken, zuverlässig, lösungsorientiert und selbstständig
• Kommunikative und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit

Erforderliche Kenntnisse

• Kenntnisse im Sozialversicherungswesen
• Idealerweise Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung
• Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse
• Stilsicheres Deutsch

Die Aussicht ist eine vielseitige HR-Funktion mit engem Austausch mit internen Ansprechpartnern, wertschätzendem Miteinander und Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. Bewerbung erfolgt über die angegebene Stelle; weitere Infos stehen auf Anfrage.