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Description du poste
Dans le cadre du projet CREST‑AI, financé par le Fonds national suisse de la recherche (SNSF), l'Université de St. Gallen (HSG) recherche un·e postdoctoral·e talentueux·se pour contribuer à la prochaine génération d'intelligences artificielles capables d'adapter leurs réponses au niveau de compréhension de leurs interlocuteurs.
**À propos du projet**
CREST‑AI réunit les domaines du traitement du langage naturel (NLP), de la philosophie et du droit afin d'explorer comment l'IA peut aider les utilisateurs à comprendre, interroger et raisonner sur des informations complexes, le langage juridique servant de banc d'essai exigeant. Vous intégrerez l'équipe de recherche dirigée par la Prof. Christina Niklaus, en collaboration étroite avec des chercheurs de l'Université de St. Gallen et de l'Université de Zurich.
**Missions principales**
- Concevoir, développer et évaluer des systèmes de dialogue adaptatifs basés sur des LLMs, incluant le post‑training et l’apprentissage par renforcement.
- Mettre en place des prototypes d’IA conversationnelle et les tester à travers des simulations et des études utilisateurs.
- Coordonner certaines activités de recherche du projet CREST‑AI, en assurant le suivi des livrables et la diffusion des résultats.
- Publier dans des conférences et revues de premier plan (ACL, EMNLP, NeurIPS, AAAI, etc.) et présenter les travaux à l’international.
- Encadrer des thèses de master, des projets de bachelor et des stages étudiants.
- Contribuer à la gouvernance académique du projet (organisation d’ateliers, rédaction de rapports, etc.).
**Ce que nous offrons**
- Un encadrement de haut niveau avec la Prof. Niklaus et un environnement de recherche stimulant.
- Un salaire compétitif conforme aux standards suisses pour les postdocs, ainsi que des fonds dédiés à la participation à des conférences internationales.
- Accès à des ressources de calcul financées par le projet (GPU, clusters).
- Possibilité de développer votre propre ligne de recherche au sein du projet et d’enrichir votre profil académique.
- Un cadre de travail hybride (présentiel à St. Gallen, possibilités de télétravail ponctuel).
**Profil recherché**
- Doctorat (PhD) en informatique, intelligence artificielle, linguistique computationnelle ou discipline équivalente, obtenu ou en cours d’obtention.
- Expertise avérée en NLP, en particulier avec les grands modèles de langage (GPT, BERT, T5, etc.).
- Expérience pratique du fine‑tuning, du reinforcement learning from human feedback (RLHF) et de l’évaluation de systèmes conversationnels.
- Connaissances en philosophie du langage ou en droit (atout) pour appréhender le domaine d’application.
- Historique de publications dans des conférences ou revues reconnues.
- Bonnes compétences en programmation (Python, PyTorch/TensorFlow) et maîtrise des outils de versioning (Git).
- Capacité à travailler de façon autonome, à collaborer dans une équipe internationale et à communiquer clairement les résultats.
**Processus de candidature**
Merci de soumettre via le portail en ligne de l’HSG un unique PDF contenant :
1. Lettre de motivation ;
2. CV détaillé avec liste de publications ;
3. Une publication ou préprint représentatif(e) ;
4. Coordonnées de deux référents ;
5. Attestation du doctorat (ou preuve de soutenance prévue).
Les candidatures seront examinées à partir du 23 novembre 2026 et resteront ouvertes jusqu’à pourvoi du poste.
Rejoignez une équipe ambitieuse qui place l’humain au cœur de l’innovation en IA et participez à façonner l’avenir du dialogue homme‑machine.
