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Cyber Security Specialist (80–100 %)

Swissgrid AG · Aarau

Nouveau
Senior de
CISSP CISM VMware ESX Citrix OWASP SAMM Pentesting

Description du poste

Über die Position

Swissgrid sorgt für die netzseitige Versorgungssicherheit in der Schweiz und betreibt digitale Arbeitsplätze sowie zentrale Infrastruktur- und Plattformdienste. Als Cyber Security Specialist im Bereich ICT Infrastructure Workplace hältst du dich über aktuelle Entwicklungen in Cyber- und Informationssicherheit auf dem Laufenden und bist zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen mitverantwortlich für die Umsetzung der Cyber Security Strategie. Die Stelle ist zu 80–100 % in Aarau.

Hauptaufgaben

  • Bindeglied zwischen Cyber Security und den Client Infrastructure Teams
  • Cyber-Risiken managen, Sicherheitsvorgaben einhalten und Risikobehandlungen durchführen
  • Bestehende Infrastrukturen auf Cyber Security Best Practices prüfen
  • Sicherheitsarchitekturen weiterentwickeln und die Auswirkung auf Security und Compliance beurteilen
  • Infrastrukturprojekte begleiten und die Secure-by-Design-Strategie durchsetzen
  • Vertretung der Client IT Security in übergeordneten Projekten und Gremien

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium und fundierte Fachkenntnisse in Cyber Security
  • Umfassende ICT Infrastructure-Kompetenzen, inklusive Client Engineering und Management Systemen
  • Erfahrung bei der Erstellung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien
  • Zertifizierung als CISSP, CISM oder ähnlich wünschenswert
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Erforderliche Kenntnisse

  • Standards wie IKT-Minimalstandard, NIST CSF, OWASP SAMM, BSI IT-Grundschutz, ISO 2700x
  • Client (Windows), VMware ESX und Citrix Virtual Apps
  • Risikomanagement und Information Security Risk Assessments nach ISO/IEC 27005 oder 31000
  • Offensive Security (Security Auditing, Pentesting, CTF)

Was wir bieten

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (42 Stunden pro Woche) mit Homeoffice-Möglichkeiten
  • 25–30 Arbeitstage Ferien sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
  • Sozialleistungen, attraktive Pensionskasse und Fortschritte in der Weiterbildung
  • Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und Honorierung guter Leistungen

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