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Fachperson Betreuung / Sozialpädagog/in – Junge Erwachsene (80 %)

Werkheim Uster · Uster

Nouveau
Mid de
MS Office

Description du poste

Über die Position

Das Werkheim Uster sucht eine Fachperson Betreuung / Sozialpädagog/in für das Team Junge Erwachsene (80 %). In den lebendigen Wohngruppen leben bis zu 17 junge Erwachsene mit kognitiven und teilweise körperlichen Beeinträchtigungen. Die Stelle ist nach Vereinbarung.

Hauptaufgaben

  • Alltagsbegleitung und professionelle Betreuung junger Erwachsener mit kognitiver und psychischer Beeinträchtigung
  • Ausführung und Begleitung bei der Grundpflege
  • Bezugspersonenarbeit und Unterstützung in der individuellen Lebensgestaltung
  • Begleitung und Motivation der Freizeitgestaltung der Bewohner/innen
  • Planung, Durchführung und Dokumentation von Förder- und Entwicklungsangeboten
  • Unterstützung bei medizinischen Themen (Medikamentenabgabe, Therapiebegleitung)
  • Intensive Elternarbeit und Begleitung des Loslösungsprozesses
  • Zusammenarbeit mit gesetzlichen Vertretungen, Fachstellen und internen Diensten

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Betreuung, Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit kognitiven und idealerweise psychischen Beeinträchtigungen
  • Bereitschaft zu Früh-, Spät- und Wochenenddiensten (keine Nachtdienste)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherheit im Umgang mit MS Office
  • Selbstreflexion, Verantwortungsbewusstsein und Humor

Was wir bieten

  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit mindestens 5 Wochen Ferien und 15 Arbeitstagen (3 Wochen) mit 100 % Lohnfortzahlung
  • Überobligatorische Pensionskasse mit 60/40 % Prämienaufteilung und sehr guter Vorsorge
  • Internes Weiterbildungsangebot sowie Unterstützung bei externen Fortbildungen
  • Gesundheitsförderung im Arbeitsalltag (Yoga, Pilates, Gratisobst)
  • Vergünstigtes Mittagsmenü, kostenlose Konsumtion von Obst, Wasser, Tee und Kaffee
  • 2/3 der Prämie werden vom Werkheim übernommen; alle 5 Jahre mindestens 5 zusätzliche freie Arbeitstage

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