Responsable Tests – Pilotage fonctionnel et automatisé

À propos du poste

En tant que Responsable Tests chez Talent Access Technologies SA, vous serez le référent qualité chargé de piloter les campagnes de tests fonctionnels et automatisés sur des applications critiques de gestion d’entreprise. Vous assurerez la coordination entre les équipes métiers, techniques et le suivi des anomalies afin de garantir la conformité des livrables.

Missions principales

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de tests en fonction des risques métiers.
• Planifier, coordonner et superviser les campagnes de tests fonctionnels, d’intégration, de non‑régression et UAT.
• Assurer le suivi des indicateurs qualité et produire les reportings associés.
• Garantir la traçabilité entre exigences, cas de tests et résultats.
• Encadrer et accompagner les équipes de tests, promouvoir les bonnes pratiques et contribuer à la montée en compétence.

Profil recherché

• Diplôme universitaire en informatique, ingénierie ou équivalent.
• Certification ISTQB (fondation ou supérieure) fortement appréciée.
• 5 à 6 ans d’expérience en tests logiciels, dont une partie en pilotage d’équipes.
• Expérience confirmée sur des environnements ERP et applications de gestion d’entreprise.
• Maîtrise des méthodologies Agile et/ou cycle en V.

Compétences requises

• Outils de test : Tosca, Xray (Jira).
• Connaissance des ERP M3 Genesis et Cegid.
• Gestion des campagnes de tests fonctionnels et automatisés.
• Suivi des anomalies et utilisation d’outils de suivi (Jira ou équivalent).
• Bonne compréhension des processus métiers Finance, ERP ou Supply Chain.

Ce que nous offrons

• Environnement de travail stimulant au sein d’un cabinet en forte croissance.
• Possibilités d’évolution vers des responsabilités élargies.
• Culture d’entreprise favorisant l’intrapreneuriat.