VIE HR Analyst H/F – CACEIS Bank Switzerland

Dans le cadre de son expansion en Suisse, CACEIS Bank recherche un(e) VIE HR Analyst (H/F) basé(e) à Nyon. Vous intégrerez les équipes Ressources Humaines et Finance et participerez activement aux missions transverses de reporting, d’analyse de données et de suivi budgétaire. Vos principales responsabilités seront : **Ressources Humaines** - Collecte, consolidation et vérification des données RH ; mise à jour des tableaux de bord et indicateurs clés. - Participation à la préparation des reportings internes et du groupe, en garantissant la fiabilité des informations. - Soutien aux processus budgétaires RH : préparation des dossiers de budgétisation, consolidation des effectifs et des coûts de personnel. - Appui aux campagnes de rémunération annuelle et mise à jour des outils de suivi sous supervision. - Support administratif quotidien (gestion des dossiers, communication interne, vérification des données dans les systèmes RH). **Finance** - Suivi de la comptabilité générale, clients et fournisseurs. - Élaboration et diffusion des indicateurs d’activité à la Direction Générale et au groupe CACEIS. - Participation à l’élaboration du budget annuel, analyse des écarts et recommandations d’ajustement. - Enregistrement des écritures de paie dans l’outil comptable. Ce poste en VIE, réservé aux ressortissants français de moins de 29 ans, vous offre une immersion complète dans un environnement bancaire international, la possibilité de développer des compétences analytiques et de gestion de projet, ainsi qu’une expérience enrichissante au cœur d’une équipe dynamique. Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé, d’une formation continue et d’un réseau professionnel solide. **Profil recherché** - Étudiant(e) en dernière année d’études supérieures (Master) en Ressources Humaines, Finance, Comptabilité ou disciplines similaires. - Bon niveau d’anglais et de français, l’allemand est un atout. - Maîtrise d’Excel et des outils de reporting (Power BI, Tableau) ; connaissance des systèmes RH (Workday, SAP HR) souhaitée. - Esprit d’analyse, rigueur, capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs priorités. - Sens du service, bonnes capacités de communication et d’organisation. Rejoignez CACEIS et contribuez à la performance RH et financière d’une filiale clé du groupe, tout en développant votre carrière à l’international.