Assistant RH – mission Try & Hire à Lausanne

À propos du poste

Dans le cadre d’un mandat pour un client spécialisé dans le facility management, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH pour une mission Try & Hire à Lausanne. Vous intégrerez une équipe dynamique en pleine structuration, où flexibilité et esprit d’initiative sont essentiels.

Missions principales

• Assurer la gestion administrative du cycle de vie des collaborateurs (contrats, entrées, sorties, certificats de travail).
• Suivre les absences et assurer la communication avec les assurances sociales.
• Mettre à jour les bases de données RH et les outils internes.
• Gérer le suivi des temps de travail et participer au processus de paie (saisie et contrôle des données).
• Veiller à l’application des conventions collectives de travail (CCT) et des directives internes.
• Collaborer avec le département Finance pour les contrôles et reportings.
• Contribuer à l’amélioration des processus administratifs RH et apporter un soutien ponctuel au service facturation.

Profil recherché

• Certificat de Gestionnaire RH obligatoire.
• Première expérience confirmée en tant qu’assistant(e) RH en Suisse.
• Bonne maîtrise des processus administratifs RH et de la gestion des absences.
• Capacité à gérer un volume de travail important avec rigueur et organisation.
• Personnalité flexible, proactive, autonome et à l’aise dans un environnement en forte évolution.

Compétences requises

• Gestion du cycle de vie des salariés.
• Suivi des absences et des temps de travail.
• Processus de paie et contrôle des données.
• Connaissance des CCT et des directives internes.