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Concepteur ou Conceptrice en informatique (60 %)

Hôpitaux Universitaires de Genève · Thônex

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CDI Senior 🇫🇷 Français
Java SQL Oracle Python MongoDB Microservices Spring Kafka Airflow Angular GIT JIRA Confluence

Job description

À propos du poste

Les Hôpitaux Universitaires de Genève recrutent un(e) concepteur ou conceptrice en informatique à 60 %, intégré(e) à l'Unité Urgences Santé (144) du Département de médecine aiguë, à Belle-idée. Le poste pilote le pôle Intelligence artificielle et Data (PIAD) et assure le développement, l'exploitation et l'intégration de solutions d'intelligence artificielle pour les centrales d'urgences sanitaires. Le contrat est un CDI de 60 %, avec une possibilité de 40 % en mandat de 6 mois ; l'entrée en fonction est à convenir.

Missions principales

  • Piloter le pôle IA & Data et traduire les besoins métiers en projets concrets à forte valeur ajoutée, avec une équipe pluridisciplinaire de spécialistes en IA, données et statistiques.
  • Gérer l'ensemble du cycle de vie des projets IA et Data, de la conception à la mise en exploitation, y compris les tests, la validation et le déploiement.
  • Superviser les infrastructures et environnements techniques dédiés à l'IA et la valorisation des données des centrales d'urgences.
  • Développer des solutions d'aide à la décision, d'analyse des appels et de traitement automatique du langage, basées sur des données multimodales (texte, voix, vidéo, données physiologiques).
  • Contribuer à l'évaluation scientifique des solutions et assurer une veille technologique en IA et science des données.
  • Piloter des projets stratégiques : IA appliquée à la régulation sanitaire, valorisation des données, exploitation d'infrastructures locales de calcul et intégration opérationnelle des solutions.

Profil recherché

  • Master en informatique ou diplôme jugé équivalent, avec au moins 5 ans d'expérience dans le développement, l'intégration et la gestion d'équipes et de projets.
  • Expérience confirmée dans la gestion d'une équipe d'ingénieurs de développement, avec compétences managériales, organisationnelles et relationnelles.
  • Une expérience dans les systèmes d'information hospitaliers est un atout.

Compétences requises

  • Indispensable : Java, SQL/Oracle, Python, NoSQL/MongoDB.
  • Atout important : architectures microservices, Spring, Kafka, Airflow, Angular.
  • Outils de collaboration couramment utilisés : GIT, JIRA, Confluence.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Hôpitaux Universitaires de Genève.
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Le contrat proposé est un CDI basé à Thônex.
Source : ats:smartrecruiters

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