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Controller*in 80 - 100%
Genossenschaft Migros Zürich · Zurich
Job description
Über die Position
Als Controller*in unterstützt du das Management in den dynamischen Marktumfeldern des Detailhandels, der Gastronomie und der Fitnessbranche bei operativen und strategischen Entscheidungen. Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen und gestaltest die digitale Transformation der Finanzprozesse aktiv mit.
Hauptaufgaben
- Selbstständige Begleitung business‑kritischer Themen und fungieren als finanzieller Sparring‑Partner.
- Weiterentwicklung bestehender Reportings sowie Führungs‑ und Controllinginstrumente.
- Mitarbeit im Finanzplanungs‑ und Budgetierungsprozess und Koordination einzelner Teilbereiche.
- Erstellung von Auswertungen und Analysen für das Management.
- Aktive Mitwirkung in nationalen Transformationsprojekten.
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Weiterbildung.
- Mehrjährige Erfahrung im Controlling sowie in der Mitarbeit, Koordination und Teilverantwortung im Finanzplanungs‑ und Budgetierungsprozess.
- Flair für finanzielle Unternehmenssteuerung und ausgeprägtes Zahlenverständnis.
- Fähigkeit, betriebswirtschaftliche Sachverhalte klar und prägnant zu kommunizieren.
- Teamorientierte, selbständige und exakte Arbeitsweise.
- Deutschkenntnisse mindestens Niveau A2.
Erforderliche Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Kenntnisse in PowerBI von Vorteil.
Was wir bieten
- Zentraler Arbeitsort in Zürich West.
- Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheits‑Checks.
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Kinderbetreuung in der hauseigenen Kinderkrippe «Wirbelschloss».
- Freizeit‑ und Mobilitätsbonus bis zu CHF 500 für das ÖV‑Abo.
- Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung.
- Sonderkonditionen für Handy‑Abos.
- Faire Sozialleistungen und Cumulus‑Punkte.
- Vorzugszinsen und vergünstigte Konditionen bei der Migros Bank.
- Bis zu CHF 1 000 pro Jahr für Erholung und Weiterentwicklung (Fitness‑Abos, Kurse, Gesundheitsangebote, ÖV‑Zuschuss).
- 5 Wochen Jahresurlaub.
- Beteiligung an Kurskosten der Klubschule Migros.
- Vergünstigte Tickets für ausgewählte kulturelle Veranstaltungen.
- Einmaliger Freizeit‑Bonus bis zu CHF 1 000 für Sport‑ und Fitnessangebote.
- Mitarbeit in der GMZ Young Talents Community.
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