Head of Supply Chain Development

Über die Position

Als Head of Supply Chain Development führen Sie ein Team von Business Process Owners, entwickeln die Abteilung weiter und gestalten die strategische Ausrichtung der Supply Chain aktiv mit.

Hauptaufgaben

• Ein Team von sechs Business Process Owners führen und die Abteilung Supply Chain Development weiterentwickeln.
• Globale End‑to‑End‑Prozesse in enger Zusammenarbeit mit operativen Fachbereichen und IT definieren, harmonisieren und einführen.
• Strategisch relevante Corporate‑Projekte leiten sowie Entscheidungsgrundlagen und Risikoanalysen erarbeiten.
• Technologische und digitale Innovationen fördern, moderne IT‑Lösungen bewerten, integrieren und weiterentwickeln.
• Interne und externe Partner bei Supply‑Chain‑ und Digitalisierungsinitiativen steuern und Mehrwert realisieren.
• Lean‑Methoden im gesamten Supply Chain Management etablieren und als Lean Ambassador fungieren.
• Reisetätigkeit von rund 10 % zu Standorten in Deutschland, den USA und China.

Anforderungsprofil

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer internationalen Supply‑Chain‑Organisation, idealerweise im regulierten Produktionsumfeld.
• Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder vergleichbarer Fachrichtung.
• Sehr gute Erfahrung in Change Management, Projektleitung und funktionsübergreifender Zusammenarbeit in einer Matrixorganisation.
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mind. C1).

Erforderliche Kenntnisse

• Fundierte Kenntnisse in End‑to‑End‑Supply‑Chain‑Prozessen und deren Implementierung.
• Gute Kenntnisse in ERP‑Systemen, idealerweise SAP S/4HANA.
• Erfahrung mit Planungssystemen, Datenmanagement und Systemintegration.
• Hohe IT‑Affinität und Fähigkeit, Business‑Anforderungen gemeinsam mit der IT in skalierbare digitale Lösungen umzusetzen.