Junior Bauingenieur:in Leitungsbau und Energieinfrastruktur

Über die Position

Future Grid Solutions plant und realisiert Netzinfrastruktur für die Energiewende. Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die ihre Karriere im Leitungsbau und der Energieinfrastruktur starten und aktiv an der Zukunft der Stromversorgung mitwirken möchte.

Hauptaufgaben

• Fachtechnische Bearbeitung von Leitungsbauprojekten (Modelle, Berechnungen, Pläne, Berichte und Entscheidungsgrundlagen).
• Erstellen und Weiterentwickeln von technischen Modellen, Fachplänen und Berechnungen mit PLS‑CADD, FM‑PROFIL und AutoCAD.
• Unterstützung der Projektleitungen bei technischen Fragestellungen.
• Klärung von Schnittstellen mit Projektleitern, Kunden, Partnerfirmen und internen Fachstellen.
• Mitarbeit bei der Erarbeitung von Varianten, Machbarkeitsstudien und Optimierungsmaßnahmen.
• Mitarbeit an Projekten im Hoch‑ und Höchstspannungsbereich von 50 kV bis 380 kV.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/in (ETH/FH) oder kurz vor dem Abschluss.
• Erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Projekte im Bau‑, Infrastruktur‑ oder Energiesektor von Vorteil.
• Interesse an Freileitungs‑, Infrastruktur‑ und Energieübertragungsprojekten.
• Kenntnisse der SIA‑Normen oder Bereitschaft, sich einzuarbeiten.
• Sicherer Umgang mit MS Office; erste Erfahrungen mit CAD‑Software (z. B. AutoCAD) von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise.
• Motivierte, lernbereite und belastbare Persönlichkeit.

Erforderliche Kenntnisse

• PLS‑CADD.
• FM‑PROFIL.
• AutoCAD.
• MS Office.

Was wir bieten

• Mitarbeit an anspruchsvollen Netzinfrastrukturprojekten im Hoch‑ und Höchstspannungsbereich (50 kV bis 380 kV).
• Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Projektleitern und Fachexperten.
• Strukturierte Einarbeitung und fachliche Begleitung durch erfahrene Spezialisten.
• Zielgerichtete Weiterbildung in PLS‑CADD, FM‑PROFIL und AutoCAD.
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.