Kundenbetreuer (80–100%)

Über die Position

Wir suchen einen engagierten Kundenbetreuer (80–100 %), der unser Vertriebsteam in der nächsten Wachstumsphase unterstützt und mittelfristig Führungsverantwortung übernimmt.

Hauptaufgaben

• Betreuung und Abwicklung von Telesales‑Projekten
• Strategische Betreuung und Qualitätssicherung der Vertriebskunden
• Mittelfristige Führung von 1‑2 Mitarbeitenden
• Direktansprache und Gewinnung neuer Kunden – telefonisch, per E‑Mail und persönlich
• Durchführung von Kundengesprächen auf Entscheider‑Ebene
• Enge Zusammenarbeit mit dem Partnerteam bei der Erstellung von Angeboten und Vorstudien

Anforderungsprofil

• Mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung im B2B‑Vertrieb, idealerweise im Beratungs‑, Agentur‑ oder Dienstleistungsumfeld
• Erfahrung in den Branchen Automobil, Baugewerbe, Gastronomie oder produzierende Industrie von Vorteil
• Ausgeprägte Vertriebsstärke, hohe Ambitionen und Begeisterung für den direkten Kundenkontakt
• Starke kommunikative Fähigkeiten in Schweizer Mundart
• Strukturierte, unternehmerische Denkweise und hohe Eigenmotivation
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM‑Systemen
• Ziel: langfristige Führungsrolle mit Entwicklungsperspektive

Erforderliche Kenntnisse

• CRM‑Systeme

Was wir bieten

• Spannende Rolle im Wachstum eines ambitionierten Beratungsunternehmens
• Gestaltungsspielraum und Verantwortung vom ersten Tag an
• Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
• Motiviertes Team mit Unternehmergeist und persönlichem Zusammenhalt
• Flexible Arbeitszeiten und moderne Tools
• Möglichkeit, den Vertrieb strategisch weiterzuentwickeln und mittelfristig in eine Führungsposition zu wachsen