Oberärztin:arzt Rheumatologie und Immunologie (Teilzeit)

Über die Position

Die Insel Gruppe, bestehend aus Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg und Belp sowie dem Reha-Zentrum Heiligenschwendi, sucht für die Universitätsklinik für Rheumatologie und Immunologie in Bern eine Oberärztin:arzt. Die Stelle ist Teilzeit und bietet Ärztinnen und Ärzten die Möglichkeit, klinische Arbeit, Forschung und akademische Lehre zu verbinden.

Hauptaufgaben

• Betreuung von Patientinnen und Patienten mit entzündlich-immunologischen und muskuloskelettalen Erkrankungen im ambulanten und stationären Bereich
• Oberärztliche Verantwortung übernehmen und an der Weiterentwicklung der klinischen Strukturen und Behandlungskonzepte mitwirken
• Eigenen klinisch-wissenschaftlichen Schwerpunkt aufbauen oder weiterentwickeln
• Klinische und/oder translationalen Forschungsprojekte planen, durchführen und publizieren
• Nationale und internationale Studien sowie klinische Forschungsprogramme initiieren und mitwirken
• Akademische Lehre für Studierende sowie Weiterbildung von Assistenz- und Fachärztinnen und -ärzten
• Mitwirken an interdisziplinären Konferenzen und mit anderen Disziplinen zusammenarbeiten

Anforderungsprofil

• Eidgenössischer Facharzttitel für Rheumatologie oder von der MEBEKO anerkannter ausländischer Titel; klinische Immunologie als Vorteil
• Mehrjährige klinische Erfahrung in der Rheumatologie, vorzugsweise in einer universitären Einrichtung
• Habilitation oder vergleichbare Qualifikation, oder Bereitschaft, diese weiterzuentwickeln
• Publikationen in internationalen peer-reviewed Zeitschriften und Erfahrung in klinischen Studien
• Erfahrung in der Lehre und Freude an der Aus- und Weiterbildung
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Französischkenntnisse oder Bereitschaft, diese zu erwerben

Was wir bieten

• Verantwortungsvolle oberärztliche Position in einem universitären Umfeld
• Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln und wissenschaftlichen Kooperationen
• Attraktive Anstellungsbedingungen und moderne Arbeitsmodelle