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Salesforce Solution Architect

Kreis 1 Consulting · Zurich

New
Senior de
Salesforce CRM-Architektur Pre-Sales Datenarchitektur Systemintegration SAP Data Lake CTAF

Job description

Über die Position

Kreis 1 ist eine kleine, familiäre Beratung in Zürich, die seit 2018 digitale Projekte als Strategie- und Organisationsprojekte begleitet. Als interdisziplinäres Team aus Philosophen, Psychologen und Wirtschaftswissenschaftlern arbeitet sie mit Kunden aus Vertrieb, Service und Marketing zusammen. Als Solution Architect für Salesforce denkst du nicht in Clouds, sondern in Lösungen: du erstellst skalierbare, sichere und cross-cloud-fähige CRM-Architekturen für Nonprofits, Hospitality-, Immobilien- und Medienunternehmen sowie Familienunternehmen.

Hauptaufgaben

  • Salesforce-Architekturen entwickeln, die skalierbar, sicher und cross-cloud-fähig sind
  • Ausschreibungen, Pitch-Termine und Angebotsprozesse begleiten und zeigen, wie Technik echten Mehrwert schafft
  • Business-Ziele in klare, umsetzbare Systemlösungen übersetzen
  • Projekte von Anfang bis zur Umsetzung begleiten, als Lead Architect und Sparringspartner für Kund:innen, Berater:innen und Entwickler:innen
  • Datenmodelle, Integrationen, Security- und Deployment-Strategien mitdenken

Anforderungsprofil

  • Mehrjährige Projekterfahrung auf der Salesforce-Plattform, idealerweise mit mehreren Clouds (Sales, Service, Marketing, Experience, Data Cloud, Nonprofit)
  • Souveräne Konzeption technischer Lösungen und deren Kommunikation, intern wie extern
  • Erfahrung im Pre-Sales, z. B. bei Ausschreibungen, Lösungsskizzen und Workshops
  • Fließend in Deutsch, sicher in Englisch

Erforderliche Kenntnisse

  • Salesforce-Zertifizierungen, z. B. Application Architect, System Architect oder auf dem Weg zum CTAF
  • Datenarchitektur, Systemintegration (z. B. mit SAP, Middleware, Data Lake) und technische Skalierung

Was wir bieten

  • Projekte mit Substanz an der Schnittstelle von CRM, Marketing, Fundraising und digitaler Transformation
  • Ein Team mit Architekturkompetenz und klar definierte Rollen
  • Freiraum zum Denken, Strukturieren und Vorangehen
  • Flexible Arbeitsmodelle; Standort Zürich oder Hamburg, Remote jederzeit möglich

Questions fréquentes

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