Technicien·ne poste de travail junior

À propos du poste

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, ANSAM Enterprise Services recherche un·e technicien·ne poste de travail junior pour intervenir sur des projets de renouvellement et d’évolution des environnements utilisateurs à grande échelle.

Missions principales

• Préparer, installer et déployer les postes de travail fixes et mobiles ainsi que les périphériques (écrans, imprimantes, scanners, tablettes).
• Décommissionner et remplacer les équipements selon les standards et procédures définis.
• Déployer les applications et logiciels sur les postes utilisateurs.
• Assurer le bon fonctionnement des équipements installés et accompagner les utilisateurs lors des installations.
• Mettre à jour les inventaires, annuaires et documentations techniques.
• Respecter les normes, processus et procédures en vigueur chez le client.

Profil recherché

• Titulaire d’un CFC ou formation équivalente.
• Minimum 2 ans d’expérience en tant que technicien·ne informatique sur le poste de travail et au moins 1 an d’expérience dans l’installation de postes fixes et mobiles.
• Participation à des projets de déploiement de matériel informatique d’envergure.
• Permis de conduire et maîtrise parfaite du français à l’oral comme à l’écrit.

Compétences requises

• Bonne connaissance de l’environnement Windows 11.
• Bases de l’administration Active Directory (AD).
• Expérience dans le déploiement d’applications et de logiciels.
• Connaissances souhaitées : SCCM, Nexthink.
• Capacité à travailler avec différents équipements micro‑informatiques.