Vernepleier / Sykepleier – fast 100%

À propos du poste

Nous recherchons un(e) vernepleier ou infirmier(ère) engagé(e) pour rejoindre notre communauté résidentielle Veståsveien, où vivent cinq adultes aux besoins variés. Vous travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire afin de garantir des services adaptés et de qualité.

Missions principales

• Réaliser un travail environnemental thérapeutique et accompagner les résidents dans leur quotidien.
• Rédiger et mettre à jour les plans d’intervention et la documentation associée.
• Assurer la sécurité, la confiance et le respect des résidents.
• Garantir la participation active des usagers dans les décisions quotidiennes.
• Fournir des services conformes aux décisions légales et aux textes législatifs en vigueur.
• Gestion des médicaments et responsabilité du suivi patient.
• Collaborer avec les services municipaux, étatiques et les proches des résidents.

Profil recherché

• Engagé, curieux et ouvert d’esprit envers des résidents présentant divers degrés de handicap.
• Capable de chanter, jouer et d’apprécier les activités en plein air.
• Patient, à l’écoute, capable de proposer des améliorations et de poser des questions.
• Volonté d’apprendre, de relever des défis, d’accepter l’échec et de demander de l’aide.
• Réceptif aux critiques constructives et orienté travail d’équipe.
• Souhaite soutenir et former les nouveaux collègues.

Compétences requises

• Bachelor en vernepleier ou en soins infirmiers.
• Permis de conduire catégorie B (préférablement manuel).
• Maîtrise du norvégien (ou autre langue scandinave) à un niveau professionnel.
• Certificat de police valide conformément à la loi sur le personnel de santé.
• Connaissance de la loi sur les services de santé et de soins (chapitre 9).
• Bonnes compétences numériques ; ASK souhaitée.

Ce que nous offrons

• Missions stimulantes et variées, jamais deux journées identiques.
• Autonomie dans le travail avec le soutien d’une équipe compétente.
• Environnement de travail agréable et collègues sympathiques.
• Programme de mentorat pour une intégration sécurisée.
• Ancienneté garantie d’au moins 10 ans.