Art-thérapeute aux soins intensifs de pédiatrie (30 %)

À propos du poste

Les Hôpitaux Universitaires de Genève recrutent un(e) art-thérapeute à temps partiel (30 %) pour l'unité de soins intensifs pédiatriques, rattachée au Département de la femme, de l'enfant et de l'adolescent. Vous accompagnez les enfants hospitalisés et leurs proches par des médiations artistiques adaptées à leur état clinique et à leurs besoins, en collaboration avec l'équipe interdisciplinaire.

Missions principales

• Accompagner les enfants hospitalisés et leurs proches dans la gestion de l'anxiété et de la douleur, l'expression émotionnelle, la prévention du traumatisme médical et l'accompagnement des situations de fin de vie.
• Intervenir individuellement au lit du patient ou en chambre d'isolement, en tenant compte des contraintes d'hygiène et d'asepsie.
• Définir des objectifs thérapeutiques individualisés et assurer la traçabilité des interventions dans le dossier patient.
• Utiliser le dessin, le modelage, le conte, la musique, les marionnettes ou le collage pour favoriser l'expression émotionnelle et le soutien du vécu d'hospitalisation.
• Accompagner les parents et la fratrie, notamment dans les contextes de soins palliatifs, de fin de vie ou de deuil.
• Participer aux colloques interdisciplinaires, aux transmissions cliniques, au développement des projets du service et à la recherche en art-thérapie hospitalière.
• Gérer le matériel et suivre le budget alloué à l'activité.

Profil recherché

• Bachelor HES d'art-thérapie ou titre jugé équivalent reconnu en Suisse ; le Diplôme fédéral d'art-thérapeute ou titre équivalent est un atout.
• Minimum de cinq années de pratique clinique en milieu hospitalier, idéalement en pédiatrie ou aux soins aigus, avec les enfants, les adolescents et leur famille.
• Autonomie, créativité et adaptabilité face aux imprévus.
• Connaissance du secret professionnel et stabilité émotionnelle.

Conditions du poste

• Contrat CDD de 12 mois, renouvelable, à raison de 30 % d'activité.
• Entrée en fonction dès que possible, au plus tard le 1er janvier 2027.
• Candidatures uniquement via la plateforme de recrutement de l'établissement, avec lettre de motivation, CV, diplômes et deux derniers certificats de travail ; délai de candidature du 19 novembre 2026.