Chef de projet IT PRA (Plan de Reprise d'Activité) – Temps partiel 40 %

À propos du poste

PrimeIT Consulting accompagne ses clients dans des projets informatiques, télécoms et ingénierie, et travaille avec des clients grands comptes en Suisse, notamment à Genève. Pour renforcer ses activités et accompagner l'un de ses clients historiques, elle recherche un(e) chef(fe) de projet PRA/DRP (temps partiel, 40 %) basé(e) en Vaud.

Missions principales

• Définir une méthodologie PRA adaptée à l'organisation, cadrer le projet (périmètre, planning, livrables) et la faire valider par la Direction de la DSI.
• Accompagner les équipes opérationnelles dans la rédaction, la mise à jour et l'appropriation de la documentation PRA.
• Identifier les services et systèmes critiques, cartographier leurs dépendances et prioriser les activités à relancer.
• Organiser la collecte des besoins métiers de reprise d'activité et formaliser ces exigences.
• Planifier et coordonner le déploiement du PRA, assurer le suivi des actions et le reporting.
• Organiser, planifier et documenter les tests de reprise, en anticipant les risques et les contraintes opérationnelles.

Profil recherché

• Diplôme d'études supérieures en gestion de projet, management ou informatique (HES, EPF ou équivalent).
• Expérience confirmée en gestion de projets IT (minimum 5 ans), avec certification en management de projet.
• Expérience avérée dans la conduite et le déploiement de projets de Plan de Reprise d'Activité.
• Maîtrise du français (niveau C1) et de l'anglais professionnel (niveau B2).

Compétences requises

• Bonne connaissance des environnements de production IT et des architectures Cloud.
• Capacité à piloter un projet complexe avec des équipes pluridisciplinaires.
• Communication, diplomatie et approche factuelle ; autonomie et rigueur.

Ce que nous offrons

• Un cadre de travail stimulant et un accompagnement de proximité.
• Un CDI dans le cadre d'une collaboration de long terme.
• Une rémunération attractive et cinq semaines de congés payés.
• Un plan de formation annuel complété par une plateforme e-learning en interne.

Date de démarrage à convenir. Candidatures par envoi du CV à l'adresse indiquée par l'annonce.