HR Business Partner (m/w/d) – befristet bis Ende 2027

Über die Position

Die Universitätsklinik Balgrist in Zürich sucht für ihr HR Business Partner-Team ab sofort oder nach Vereinbarung eine Mutterschaftsvertretung als HR Business Partner (m/w/d) in Vollzeit (80–100 %) mit befristetem Vertrag bis Ende 2027, mit Option auf Verlängerung.

Hauptaufgaben

• Sparringpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende aller Geschäftsbereiche in allen personalrelevanten Fragen
• Vorausschauend personelle und organisatorische Veränderungen begleiten durch gutes HR-Prozess- und Geschäftsverständnis
• Sich in HR-Projekten zur Weiterentwicklung von Arbeitsweisen und Dienstleistungen engagieren
• Neue Mitarbeitende in den zugewiesenen Bereichen rekrutieren
• Effiziente, serviceorientierte Personalarbeit mit der HR-Administration und der Lohnbuchhaltung sicherstellen

Anforderungsprofil

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung oder Hochschulabschluss (FH/Universität), idealerweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund
• Weiterbildung im Bereich Human Resources und fundierte Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle
• Erfahrung und Interesse an Talent Acquisition und Employer Branding
• Stilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Beratungsfreude, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie lösungsorientierte Hands-on-Mentalität

Was wir bieten

• 20 % Rabatt in der Balgrist Apotheke AG
• Mindestens 26 Ferientage pro Jahr und ein Geschenktag zum Geburtstag
• Fahrvergünstigung von 50 % auf den ZVV-Bonuspass oder einen Jahresbeitrag an ein Generalabonnement
• Günstiges Mittagessen im firmeneigenen Mitarbeiterrestaurant und gratis Kaffee und Heissgetränke
• Diverse Einkaufsvergünstigungen

Bewerbungen erfolgen online; die HR-Abteilung bietet weitere Auskünfte an.