Wissenschaftliche Assistenz AI-Leadership (60%)

Über die Position

Sie unterstützen die FHNW dabei, die Zusammenarbeit von Mensch und Künstlicher Intelligenz wissenschaftlich fundiert und praxisnah zu gestalten. Die Stelle ist zu 60 % ausgelegt und verbindet Forschung, Lehre und Praxis.

Hauptaufgaben

• Anwendungsorientierte Forschung zu psychologischen Aspekten der KI‑Transformation in Organisationen.
• Gewinnung von Unternehmenspartnern für neue Forschungsprojekte und Mitwirkung bei Förderanträgen.
• Durchführung und Verantwortung von Forschungsprojekten in enger Zusammenarbeit mit Praxispartnern.
• Mitwirkung in Lehre und Weiterbildung, z. B. im CAS „Zukunftsfähige Organisation: Innovation und KI‑Transformation psychologisch wirksam, führen“.
• Aufbereitung wissenschaftlicher Erkenntnisse in praxistaugliche Formate und verständliche Kommunikation nach außen.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossener Bachelor in Psychologie mit sehr guten Noten; laufendes Masterstudium mit Bezug zu Angewandter Psychologie wünschenswert.
• Berufserfahrung außerhalb der Hochschule, idealerweise in Unternehmensberatung oder Start‑up.
• Fundierte Kenntnisse quantitativer und qualitativer Forschungsmethoden.
• Neugier und Experimentierfreude im Umgang mit neuen Technologien, insbesondere KI.
• Unternehmerisches Denken und Interesse am nachhaltigen Aufbau neuer Forschungsangebote.

Erforderliche Kenntnisse

• Psychologische Grundlagen der KI‑Transformation.
• Methoden der quantitativen und qualitativen Forschung.
• Umgang mit KI‑Technologien.

Was wir bieten

• Breites Hochschulsportangebot.
• Kulturprogramm mit Vorträgen, Konzerten, Theater und Filmen.
• Gelebte Praxis der Lohngleichheit von Frau und Mann.
• Gezielte Förderung von Promotionsvorhaben.
• Jahresarbeitszeit (42 Stunden/Woche) mit Option auf Teilzeit und Homeoffice.
• Mentoring‑Programm zur Laufbahnentwicklung und Doktoratsförderung.