Ausbildner/in – 100%

Über die Position

Als Ausbildner/in bei Assura verantworten Sie die Konzeption, Durchführung und Evaluation von Grund- und Weiterbildungen für neue Mitarbeitende der Abteilung Leistungen sowie bereichsübergreifende Schulungen. Sie tragen damit maßgeblich zur Qualitätssicherung und Wissensvermittlung im Unternehmen bei.

Hauptaufgaben

• Erarbeiten, planen und evaluieren von Grund- und Weiterbildungsausbildungen gemäß gesetzlichen, vertraglichen und internen Vorgaben.
• Ausbilden, begleiten und coachen von Mitarbeitenden, Unterstützung bei Schwierigkeiten und Koordination mit der Leistungsabteilung.
• Projektleitung in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen – Planung, Koordination und Durchführung.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes SVEB‑Zertifikat 1 oder eidg. Fachausweis Ausbilder/in SVEB (von Vorteil).
• Idealerweise zusätzlicher eidg. Fachausweis im Krankenversicherungsbereich oder Bereitschaft, entsprechendes Wissen zu erwerben.
• Erfahrung in der Erwachsenenbildung und Freude am Vermitteln von Wissen.
• Selbstständige, exakte, teamorientierte und stressresistente Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und stilsichere Deutschkenntnisse; Französisch‑ oder Italienischkenntnisse sind ein Plus.

Erforderliche Kenntnisse

• Kenntnisse der gesetzlichen und vertraglichen Grundlagen im Gesundheits‑ und Versicherungswesen.
• Vertrautheit mit internen Ausbildungsprozessen und Evaluationstechniken.

Was wir bieten

• 40‑Stunden‑Woche bei 100 % Pensum.
• Mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
• Monatliche Fahrkostenbeteiligung bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel.
• Attraktive Sozialleistungen und erhebliche Reduktion der Krankenkassenprämie.
• Welcome Day und interne Fachausbildungen.
• Start ab Juli oder nach Vereinbarung am Standort Bern‑Bümpliz.