Senior Specialist TPRM Security Monitoring - Cyber Security (w/m/d)

Über die Position

Als Senior Specialist TPRM Security Monitoring mit Schwerpunkt IT‑Security, Cyber und IKT stellst du die wirksame Überwachung technischer Sicherheits‑ und Resilienzrisiken unserer Drittparteien sicher. Du unterstützt die Sicherheit, Verfügbarkeit und Widerstandsfähigkeit der von PostFinance bezogenen Dienstleistungen.

Hauptaufgaben

• Planen, koordinieren und dokumentieren risikobasierte Security‑Kontrollen und periodische Re‑Assessments bei Drittparteien.
• Beurteilen von Nachweisen zu IT‑Security, Cyber, IKT, Vulnerability Management, technischen Schutzmassnahmen, BCM und operationeller Resilienz.
• Analysieren von Penetrationstest‑, Schwachstellen‑, Zertifizierungs‑, ISAE‑, SOC‑ und weiteren technischen Assurance‑Berichten.
• Bewerten technischer Abweichungen, Definieren geeigneter Massnahmen gemeinsam mit Fachstellen und Sicherstellen deren Nachverfolgung.
• Überwachen der Einhaltung vertraglicher Security‑Anforderungen und Eskalation wesentlicher technischer oder operationeller Risiken.
• Erstellen von Kontroll‑, Risiko‑ und Management‑Reportings sowie Unterstützung von Revisions‑, Audit‑ und Aufsichtsanfragen.

Anforderungsprofil

• Höherer Abschluss in Cyber Security, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in IT‑Security, Cyber Risk, IKT‑Risikomanagement, Security Assurance, BCM oder Third Party Risk Management.
• Erfahrung im Bankenumfeld und Kenntnis regulatorischer Anforderungen an Informationssicherheit und operationelle Risiken.
• Erfahrung in Planung, Koordination und Durchführung von Security‑ und Risiko‑Audits bei Drittparteien.

Erforderliche Kenntnisse

• Fundierte Kenntnisse technischer Security‑Kontrollen und Frameworks wie ISO 27001 oder NIST.
• Erfahrung in der Beurteilung technischer Evidenzen, Schwachstellen, Auditberichte, Findings und Remediation‑Massnahmen.
• Gutes Verständnis von IKT‑Resilienz, Business Continuity Management und regulatorischen Anforderungen im Finanzumfeld.

Was wir bieten

• Flexibles Pensum von 80‑100 % mit Home‑Office‑Möglichkeit.
• 6 Wochen Ferien, unbezahlter Urlaub und Teilzeit‑/Job‑Sharing‑Modelle.
• Vielfältige Aus‑ und Weiterbildungsangebote, temporäre Stellenwechsel und Stages.
• Moderne Arbeitsplätze, Co‑Working in Bern und Zürich.
• 18 Wochen voll bezahlter Mutterschafts‑ und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub.
• Gratis Halbtax oder vergünstigtes GA sowie Velo‑, Car‑ und E‑Auto‑Angebote.