Talent Acquisition Partner (all genders)

Über die Position

Angst+Pfister AG, ein seit über 100 Jahren führender Entwicklungs- und Produktionspartner für Industriekomponenten, sucht einen Talent Acquisition Partner für internationale Positionen in Europa sowie vereinzelt in Asien und den USA. Die Stelle ist in Opfikon (Glattbrugg) angesiedelt, mit hybrider Arbeit (drei Tage im Büro, zwei Tage im Homeoffice).

Hauptaufgaben

• Begleitung und Beratung von Hiring Managern bei Anforderungsprofilen, Suchstrategien und Auswahlprozessen
• Durchführung von CV-Screenings sowie virtuellen und persönlichen Interviews
• Führung und Förderung einer Werkstudentin im Talent Acquisition
• Aufbau und Pflege von Stakeholder-Beziehungen sowie aktives Sourcing über Plattformen und Netzwerke
• Auswertung von Saville Wave Personality Assessments und Abgleich mit Anforderungsprofilen
• Erstellung und Übermittlung von Vertragsangeboten nach internen Vergütungsrichtlinien
• Optimierung von Recruiting-Prozessen, Tools und der Candidate Experience

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Recruiting oder in der Talentgewinnung, idealerweise in internationalen Industrieunternehmen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch oder Italienisch von grossem Vorteil
• Exzellente Kommunikations-, Beratungs- und Stakeholder-Management-Kompetenzen

Erforderliche Kenntnisse

• Sichere Beherrschung von ATS-Systemen und Sourcing-Plattformen (z. B. Softgarden, LinkedIn Recruiter)
• Hohe Affinität zu digitalen Tools (MS Office 365, Social Media)
• Ideal: Kenntnisse des Saville Personality Assessment Tools

Was wir bieten

• Internationales Umfeld, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Modernes Büro am Bahnhof Glattbrugg mit kostenlosem Parken, Bistro und guter ÖV-Anbindung
• Hybrides Arbeiten und Entwicklungsmöglichkeiten