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Chef de projet Governance Risk and Compliance

swordservices · Nyon

Senior 🇫🇷 Français

Job description

À propos du poste

Nous ouvrons un poste de Chef de projet Governance Risk and Compliance pour renforcer l'équipe de notre client basé à Lausanne. Dans le cadre de l’évolution de sa stratégie cybersécurité, le client souhaite piloter plusieurs initiatives de gouvernance, de gestion des risques et de conformité (GRC).

Missions principales

  • Structurer et assurer le pilotage d’un portefeuille de projets GRC, depuis le cadrage jusqu’à la clôture.
  • Coordonner les intervenants des équipes IT, métiers et fonctions transverses pour garantir l’avancement des initiatives.
  • Mettre en place une vision consolidée du portefeuille et assurer un reporting régulier auprès du management.
  • Identifier, documenter et suivre les risques, dépendances, décisions et plans d’actions associés aux projets.
  • Organiser et animer les comités de pilotage, ateliers et autres instances de gouvernance nécessaires.
  • Préparer les éléments facilitant les prises de décision et les arbitrages.
  • Veiller à l’application des bonnes pratiques et standards de gestion de projet en vigueur.
  • Contribuer au suivi des activités opérationnelles (RUN) de l’équipe GRC.

Profil recherché

  • Expérience confirmée en gestion de plusieurs projets transverses en parallèle, idéalement dans des environnements IT complexes.
  • Solides connaissances des enjeux de cybersécurité, gouvernance, gestion des risques, audit et conformité.
  • Capacité à organiser des projets complexes et à fédérer de nombreux interlocuteurs autour d’objectifs communs.
  • Aisance dans la préparation et la conduite de comités, ateliers, workshops et instances décisionnelles.
  • Expérience dans la conception de reportings synthétiques destinés au management et aux instances dirigeantes.
  • Expérience acquise dans un contexte réglementé ou soumis à de fortes contraintes de contrôle, de conformité ou d’audit.

Compétences requises

  • Maîtrise des principaux outils et méthodes de gestion de projet (planification, budget, gestion des risques, dépendances, RAID log).
  • Connaissance des pratiques de gouvernance et d’accompagnement du changement.

Questions fréquentes

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Source : ats:recruitee

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