Manager Payroll Consulting & Mandatsverantwortung

Über die Position

PwC unterstützt Unternehmen dabei, komplexe lohnsteuerliche, sozialversicherungsrechtliche und administrative Anforderungen rechtskonform zu erfüllen. Als Manager im Payroll-Team begleitest du nationale und internationale Kunden bei allen Fragen rund um die Lohnverarbeitung zusammen mit Spezialist:innen aus Payroll, Tax und HR. Du übernimmst die Verantwortung für ein Kundenportfolio und führst Payroll-Mandate selbstständig durch.

Hauptaufgaben

• Planung, Steuerung und Umsetzung von Payroll-Mandaten sowie Betreuung und Weiterentwicklung eines Kundenportfolios
• Durchführung und Kontrolle der monatlichen Lohnverarbeitung sowie Implementierung nationaler und internationaler Payroll-Lösungen, inklusive Shadow Payroll und Gross-up-Berechnungen
• Erstellung von Deklarationen, Meldungen und Reports für Sozialversicherungen, Quellensteuern und Behörden
• Jahresabschluss und Jahresendverarbeitung sowie Beratung von Kunden in Sozialversicherungen, Quellensteuern und Personaladministration
• Führung, Coaching und Unterstützung eines Teams von Payroll Specialists
• Optimierung und Digitalisierung von Payroll-Prozessen, Ausbau von Kundenbeziehungen und aktive Teilnahme an Projekten

Anforderungsprofil

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Payroll-Bereich, idealerweise international
• Erfahrung in der Abwicklung komplexer Lohnverarbeitungen, einschließlich Shadow Payroll und entsandter Mitarbeitender
• Strukturierte, präzise und serviceorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Freude an der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden

Erforderliche Kenntnisse

• Fundierte Kenntnisse des Schweizer Sozialversicherungs-, Quellensteuer- und Arbeitsrechts
• Kenntnisse gängiger Payroll- und HRM-Systeme (SAP, Abacus)
• Erfahrung in Mandatssteuerung, Prozessoptimierung und Transformationsprojekten