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Directeur/Directrice d'hôtel 3 étoiles supérieur (Alpes bernoises)

Hotelis · Berne

Nouveau
Senior 🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

Un établissement hôtelier 3 étoiles supérieur, implanté au cœur des Alpes bernoises et ouvert à l'année, est recruté pour son futur directeur ou directrice. L'établissement, reconnu pour sa qualité d'accueil et sa clientèle suisse et internationale, propose une expérience hôtelière complète (hébergement, restauration, bien-être) au sein d'un groupe hôtelier structuré qui apporte un soutien financier et commercial.

Missions principales

  • Piloter l'exploitation globale de l'établissement, opérationnelle, commerciale, financière et humaine, avec une implication directe dans les opérations et l'accompagnement des responsables de service
  • Gérer les équipes pluridisciplinaires, de l'hébergement à la restauration, en passant par les bars, le housekeeping et les espaces de bien-être
  • Assurer la qualité des prestations F&B, l'attractivité des concepts de restauration et l'animation des espaces de vie
  • Piloter les budgets, maîtriser les coûts, optimiser les ressources et analyser les indicateurs de performance pour garantir la rentabilité
  • Développer les affaires, entretenir des relations avec la clientèle, les partenaires touristiques et les acteurs économiques locaux, et valoriser les offres selon les saisons

Profil recherché

  • Formation hôtelière supérieure reconnue et expérience managériale confirmée, idéalement dans un établissement 3 à 4 étoiles
  • Maîtrise des opérations d'hébergement et une expertise affirmée en restauration et F&B
  • Capacité à fédérer des équipes, à gérer des budgets et à négocier avec une direction exigeante
  • Autonomie, sens de l'entrepreneuriat et sensibilité à l'expérience client
  • Patente d'exploitation hôtelière, idéalement dans le canton de Berne

Compétences requises

  • Français, anglais et allemand, à l'oral comme à l'écrit
  • Rigueur financière, leadership et intelligence relationnelle

Ce que nous offrons

  • Une rémunération attractive avec une part variable liée aux performances
  • Une possibilité de logement à proximité de l'établissement
  • Une large autonomie dans la conduite quotidienne des opérations, au sein d'un groupe hôtelier structuré

Questions fréquentes

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Publie il y a 3 heures

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