HR Business Partner 80–100 % vor Ort

Über die Position

ETA SA Manufacture Horlogère Suisse, ein Unternehmen der Swatch Group, die weltweit grösste Uhrenkonzerne mit 16 Marken, stellt einen HR Business Partner (80–100 %, vor Ort) ein. Der Service Human Resources begleitet Mitarbeitende und Führungskräfte über den gesamten HR-Lebenszyklus und bietet einen professionellen Service.

Hauptaufgaben

• Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen beraten und unterstützen
• Personal- und Nachfolgeplanung, Personalentwicklung, Disziplinarmanagement und Leadership begleiten
• Rekrutierung und interne Mobilität steuern, Langzeitabsenzen betreuen und Wiedereingliederungen unterstützen
• Aktive Mitarbeit in HR-Projekten und an der Optimierung von HR-Prozessen
• Referent/in für wiederkehrende HR-Anlässe und HR-Schulungen

Anforderungsprofil

• Weiterbildung im HRM (eidg. FA HR oder Bachelor) und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in derselben oder ähnlicher Funktion, idealerweise im industriellen Umfeld
• Verhandlungssichere Deutsch- oder Französischkenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache
• Kommunikationsstark, vertrauenswürdig, dienstleistungsorientiert, selbstständig und lösungsorientiert
• Beratungs- und Coaching-Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit

Erforderliche Kenntnisse

• Fundierte Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 und SAP

Was wir bieten

• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und innerbetriebliche Mobilität
• 5–6 Wochen Ferien pro Jahr (je nach Alter und Funktion)
• 40-Stunden-Woche gemäss GAV, attraktive Lohnpolitik und Sozialleistungen
• Drei Wochen Elternzeit für Väter, bis zu 19 Wochen für Mütter, Firmenrestaurant
• Vergünstigungen bei Produkten der Swatch Group, Sportaktivitäten und Firmenevents