Chargé·e de mission – Vice-présidence développement humain

À propos du poste

Rejoignez la Vice-présidence pour le développement humain (VPH) de l'EPFL en tant que chargé·e de mission. Vous serez l’appui stratégique de la direction sur les dossiers clés, en transformant des analyses complexes en recommandations concrètes.

Missions principales

• Analyser des dossiers, rapports et études stratégiques liés aux enjeux humains et organisationnels.
• Réaliser des synthèses exécutives mettant en avant constats, risques, enjeux et options de décision.
• Préparer des notes de synthèse, présentations et supports décisionnels destinés à la direction.
• Suivre les dossiers transversaux, coordonner les contributions des parties prenantes et assurer le respect des échéances.
• Développer et maintenir des outils de suivi et de pilotage, identifier les risques et proposer des mesures d’anticipation.

Profil recherché

• Formation universitaire (Bachelor ou Master) en administration publique, ressources humaines, gestion, sciences politiques, droit, économie ou domaine équivalent.
• 5 à 7 ans d’expérience en analyse, gestion de projets ou conseil, idéalement dans la préparation de dossiers décisionnels.
• Bonne connaissance du secteur public ou parapublic, un atout.
• Excellente capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction en français et en anglais.
• Autonomie, sens de l’organisation et aptitude à mobiliser des interlocuteurs sans lien hiérarchique.

Compétences requises

• Maîtrise des techniques d’analyse stratégique et de synthèse.
• Compétences avancées en rédaction de notes de synthèse et présentations.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les délais.